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園本教研與幼兒教師專業(yè)成長

媽咪愛嬰網(wǎng) www.ideagreen.cn 2014年10月22日 10:10:52

  自2006年教育部基礎(chǔ)教育課程教材發(fā)展中心組織的"以園為本教研制度建設(shè)"項目啟動以來,園本教研在實踐領(lǐng)域得到了極大的發(fā)展,被幼兒園看作是貫徹落實《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、促進教師專業(yè)自主成長、推動幼兒園教育質(zhì)量提高的有效途徑,受到了幼兒園的普遍重視。

  一、什么是園本教研(一)園本教研的內(nèi)涵園本教研是"以園為本的教學(xué)研究"的簡稱。它以幼兒園為研究基地,以園長和教師為研究主體,以幼兒園教育教學(xué)實踐中的真實問題為研究對象,以促進師生共同發(fā)展為研究目的所開展的的研究活動。通過對園本教研內(nèi)涵的分析,我們可以看出,園本教研是一種以園為本的教學(xué)研究制度,其中涉及三個重要概念,即"基于幼兒園"、"在幼兒園中"和"為了幼兒園"。

  基于幼兒園:園本教研的基點是幼兒園。研究要扎根于本園的實踐,以本園教師教學(xué)中出現(xiàn)的問題為出發(fā)點,解決現(xiàn)存的問題。(研究對象)在幼兒園中:園本教學(xué)研究的主體是教師,包括幼兒園行政人員。理想的園本教研模式最好有專家參與作專業(yè)的縱向引領(lǐng)。研究的過程是教師的教學(xué)實踐,是教師對自身的教學(xué)實踐不斷地加以反思、改進,獲得教學(xué)質(zhì)量的提高。(研究主體)為了幼兒園:園本教學(xué)研究的目的是為了提高幼兒園教學(xué)質(zhì)量,提高幼兒園的辦學(xué)層次,提高教師的專業(yè)化水平。(研究目的)由此可以看出,園本教研就是指由單個的幼兒園作為研究的主體,以教學(xué)實際問題解決為目標(biāo)而營造起來的一種教學(xué)研究制度。

 。ǘ﹫@本教研的要素園本教研強調(diào)教師的主體參與和個人反思,強調(diào)每個幼兒園作為一個學(xué)習(xí)型組織在教研活動中的整體作用,強調(diào)園外的專業(yè)人員在教研過程中的參與式介入與合作?梢哉f,園本教研通過個人反思(問題意識--教育筆記、教養(yǎng)日記、教學(xué)反饋)、同伴互助(個人反思的分享、求助、交鋒、合作--提問會、問題板、案例研討、觀點辨析)、專業(yè)引領(lǐng)(同伴互助基礎(chǔ)上與專家對話--專題講座、現(xiàn)場研討、合作研討)來開展活動。所以,教師個人、教師集體、專業(yè)研究人員是園本研究的三個核心要素,他們構(gòu)成了園本研究的三位一體的關(guān)系。

  1.自我反思。自我反思是教師與自我的對話,它是開展園本教研的基礎(chǔ)和前提。反思不是一般意義上的"回顧",而是反省、思考、探索和解決教育教學(xué)過程中各個方面存在的問題,它具有研究的性質(zhì),是園本教研最基本的力量。自我反思被認(rèn)為是教師專業(yè)發(fā)展和自我成長的核心要素。它可以從三方面加以理解:教師是專業(yè)人員;教師是發(fā)展中的個體;教師是研究者。

  2.同伴互助。同伴互助是教師同伴之間的對話。教師集體的同伴互助與合作文化,是園本研究的標(biāo)志和靈魂。園本研究強調(diào)教師在自我反思的同時,開放自己,加強教師之間的專業(yè)切磋、協(xié)調(diào)與合作,共同分享經(jīng)驗,互相學(xué)習(xí),彼此支持,共同成長。同伴互助的實質(zhì)是教師作為專業(yè)人員之間的對話、互動與合作。其基本形式有:

 。1)交談。可分為:

 、傩畔⒔粨Q。比如:信息發(fā)布會--大家把自己擁有的信息公諸于眾;讀書匯報會--彼此交流看到過的書、觀點以及心得體會。

 、诮(jīng)驗共享。舉行經(jīng)驗交流或經(jīng)驗總結(jié)會--大家把自己的成功事例和體會,失敗的教訓(xùn)和感想與同事分享、交流。

  ③深度會談(課改沙龍)。深度會談可以是有主題的,也可以是無主題的。它是一個自由的開放發(fā)散過程,它會誘使教師把深藏于心的甚至連自己都意識不到的看法、思想、智慧展示出來、表達出來,這個過程同時也是最具有生成性和建設(shè)性的,它會冒出和形成很多有價值的新見解。

 、軐n}討論(辯論、質(zhì)疑、答疑)。專題討論是大家在一起圍繞某個問題暢所欲言,提出各自的意見和看法。

 。2)協(xié)作。協(xié)作指教師尋找伙伴共同承擔(dān)責(zé)任完成對某個問題的研究任務(wù),既有共同的研究目的,又有各自的研究責(zé)任。

  協(xié)作強調(diào)團隊精神,群策群力,第一要發(fā)揮每個教師的興趣愛好和個性特長,使教師在互補共生中成長;第二要發(fā)揮每個教師的作用,每個教師都要貢獻力量,彼此在互動、合作中成長。

  在合作中,教師思想交流是自由的,許多實用和創(chuàng)新的想法正是在合作中生成的,他們在合作中不斷受到一些啟發(fā)。

  教研組活動是教師之間相互合作,共同反思最主要的教學(xué)實踐,已成為學(xué)校幼兒園教學(xué)的有效內(nèi)部組織形式;也是建立統(tǒng)一的教學(xué)研究管理系統(tǒng)的重要措施。

  集體備課、集體聽課和集體評價是其活動的表現(xiàn)方式之一。其長處在于,教師有了互相切磋教學(xué)問題的伙伴,教師之間可以分享備課資料和課堂教學(xué)技巧,可以共同分析教學(xué)情況,共同磋商教學(xué)改進策略,以加強教師對自我教學(xué)的關(guān)注和改進,同時也可以學(xué)習(xí)同伴的教學(xué)經(jīng)驗。

  (3)幫助。幫助指教學(xué)經(jīng)驗豐富、教學(xué)成績突出的優(yōu)秀教師,指導(dǎo)新任教師或教學(xué)能力需要提升的教師,發(fā)揮傳、幫、帶的作用,使其盡快適應(yīng)角色和環(huán)境的要求。

  學(xué)校各類骨干教師要在同伴互助中通過"老帶青"、"結(jié)對子"等教師之間日常的互相合作形式發(fā)揮積極作用,防止和克服教師各自成為戰(zhàn)和孤立無助的現(xiàn)象,實現(xiàn)共同提高的目的。


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