產(chǎn)假結束后,職場媽咪們要回到自己的工作崗位了。畢竟至少有幾個月沒有“與時俱進”,你需要了解周圍環(huán)境的變化,別人也需要重新了解你。第一天上班猶如留給別人的第一印象,能否輕松地應付、盡快進入職場角色,這對你以后的職場生涯很重要。
我覺得身心俱疲
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我是公司的中層職員,老板雖然非常關心我,讓我不要著急上班,可畢竟還有一部門的工作等著打理啊。沒辦法,雖然寶寶尚小,也要“忍痛割愛”,與寶寶做短暫的分別。
辦公室里,電腦依舊是那樣靜靜的等待著我,我輕輕拉出座椅,把一些浮塵擦去。同事們陸續(xù)的見面寒暄著,領導更是體現(xiàn)了關懷:身體還好吧;小孩子誰來照顧;行,你先適應適應吧。我自然也是應應喏喏。然后大家各就其位開始忙碌。
誰知,這一天中,我時常有疲勞感,有時甚至困倦,好容易挨到中午,不知其味的吃了盒飯,伏在辦公桌上休息著,兩位同事來看我,想聊一聊,見此狀,悄悄地走了。我一人在靜靜的辦公室里,腦子卻像不停運行的電腦,閃閃的提示著:我的寶寶聽話嗎?小阿姨忙照顧得周到嗎?如果這樣,如果那樣……
整整一天,我完全無法進入原來的工作狀態(tài),集中不了精神,原來那么順手的工作現(xiàn)在看起來真是陌生了許多,還有新的同事……而我的心疲力竭更令我懷疑自己是不是有點“老”了,我該怎么辦?
網(wǎng)友媽咪出謀“話”策
天瑜媽:增加睡眠,提高工作效率。晚上睡好,白天才能精力充沛地工作。所以應該提前培養(yǎng)寶寶的作息習慣,可以讓他白天多玩一會兒,晚上多睡一會兒。這樣,媽咪也可以睡得好點,讓自己的精力得到補充。
帥帥媽:提前聯(lián)系同事,做到心中有數(shù)。產(chǎn)后休假3個月,對我來說真是一眨眼的工夫。頭一個月,我腦子里想的都是新生的寶寶,根本就沒發(fā)覺時間過得飛快。不過第2個月里,我開始和同事進行電話聯(lián)絡,因為我準備在產(chǎn)假后重新上班,了解公司的近況讓我更安心,不至于為復出后可能遭受的人事變化而疑惑。恢復上班的前幾天,我和公司負責人聯(lián)絡了一下,對重新上班的工作安排做到心里有數(shù),等到上班那天,我很容易就重新融入工作環(huán)境中了。
雅歆:想得多不如安排好。事先安排好照看寶寶的人選,將寶寶平時的需求有所記錄。讓阿姨按照記錄照顧寶寶,以及應對可能出現(xiàn)的現(xiàn)象,這樣就可以安心工作了。
主持人:職場媽咪“過關”心語
可以看出,琪琪媽是一個責任心很強的人。工作、家庭一肩挑,令人感動。而在產(chǎn)后的若干時日里,琪琪媽是在溫暖舒適的家中度過的,可以說是經(jīng)過了一個溫室效應階段,在快到上班的日子前十天、半月時,多去室外轉一轉,提前熟悉一下以前的業(yè)務,多讀一些相關的報紙,收集一些相關信息,很有必要!由于寶寶小,經(jīng)常惦記寶寶也是情理之中的事,既然對寶寶不放心,不如找個有經(jīng)驗的阿姨帶寶寶。
“變了形”的我與職業(yè)形象無緣
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也許是在家時間無序的緣故吧,明明上好了鬧鐘卻起不來,還是愛人把我從夢中喚醒。洗漱完畢后,我卻遇到了一件麻煩事——我該穿什么衣服上班?打開衣櫥,左一套、右一套,竟沒有一件適合現(xiàn)在體形的衣服,對著穿衣鏡:從前的窈窕淑女不見了;一個富態(tài)的女人對著鏡子傻笑!時間也來不及了,只有孕婦裝能把自己裝進去,時間飛逝,第一天總不能遲到吧,也就只能將就了。
不出所料,一到公司,同事們就拿我開心,說我“又懷上了”。心里別提多煩了!
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