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教師招聘考試全真模擬試題(二)(2)

媽咪愛(ài)嬰網(wǎng) www.ideagreen.cn 2012年06月28日 21:10:11 

A.順序性 B.不平衡性
C.互補(bǔ)性 D.階段性
29.學(xué)生掌握數(shù)的概念時(shí),把數(shù)分為實(shí)數(shù)和虛數(shù);又把實(shí)數(shù)分為有理數(shù)和無(wú)理數(shù);有理數(shù)又可分為整數(shù)、小數(shù)和分?jǐn)?shù)等,這屬于( )。
A.思維的抽象過(guò)程 B.思維的具體化過(guò)程
C.思維的分類過(guò)程 D.思維的概括過(guò)程
30.教育教學(xué)工作應(yīng)當(dāng)符合教育規(guī)律和學(xué)生身心發(fā)展的特點(diǎn),面向全體學(xué)生,教書育人,將德育、智育、體育、美育等有機(jī)統(tǒng)一在教育教學(xué)活動(dòng)中,注重培養(yǎng)學(xué)生( ),促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。
A.辯證分析問(wèn)題的能力、創(chuàng)造能力和實(shí)踐能力
B.團(tuán)隊(duì)合作的能力、創(chuàng)造能力和實(shí)踐能力
C.溝通能力、創(chuàng)造能力和實(shí)踐能力
D.獨(dú)立思考能力、創(chuàng)新能力和實(shí)踐能力
二、多項(xiàng)選擇題(在每小題列出的備選項(xiàng)中有兩個(gè)或兩個(gè)以上是符合題目要求的,請(qǐng)將其代碼填寫在題后的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選或少選均無(wú)分。每小題2分,共10分)
1.教師勞動(dòng)的特點(diǎn)是( )。
A.復(fù)雜性 B.創(chuàng)造性
C.示范性 D.協(xié)作性
2.學(xué)校咨詢的目標(biāo)是( )。
A.解除學(xué)生心理困擾
B.使來(lái)訪的學(xué)生以后能處理類似的問(wèn)題
C.促使學(xué)生動(dòng)輒尋求咨詢
D.考查學(xué)生的語(yǔ)言表達(dá)能力
3.發(fā)展的主要內(nèi)涵是( )。
A.發(fā)展是有順序的、不可逆的
B.能夠保持相當(dāng)長(zhǎng)時(shí)間的變化
C.使個(gè)體產(chǎn)生更有適應(yīng)性、更高效的行為
D.遺傳和環(huán)境共同作用的結(jié)果
4.教職工代表大會(huì)是學(xué)校民主管理的基本形式,其職責(zé)是( )。
A.聽(tīng)取校長(zhǎng)工作報(bào)告,審議學(xué)校重大問(wèn)題,提出意見(jiàn)和建議
B.聽(tīng)取和反饋教職工對(duì)學(xué)校工作的意見(jiàn),團(tuán)結(jié)教職工,支持校長(zhǎng)正確行使職權(quán)
C.決定有關(guān)教職工福利的重要事項(xiàng),監(jiān)督校長(zhǎng)和學(xué)校其他負(fù)責(zé)人的工作
D.罷免校長(zhǎng) 5.開(kāi)學(xué)初,新來(lái)的黃老師通過(guò)調(diào)查、談話、自我介紹和小測(cè)驗(yàn)來(lái)摸清學(xué)生的現(xiàn)有水平及個(gè)性差異,以便管理學(xué)生、安排日常教學(xué)。請(qǐng)問(wèn)黃老師所作的評(píng)價(jià)不是( )。
A.形成性評(píng)價(jià) B.診斷性評(píng)價(jià)
C.配置性評(píng)價(jià) D.非正式評(píng)價(jià)
三、判斷題(判斷下列每小題的正誤,正確的在題后括號(hào)內(nèi)打“√”;錯(cuò)誤的打“×”。每小題1分,共10分)
1.學(xué)者伊里奇所構(gòu)建學(xué)習(xí)化社會(huì)的理想是制度化社會(huì)的重要體現(xiàn)。( )
2.學(xué)校實(shí)行校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,校長(zhǎng)由縣級(jí)人民政府依法聘任。( )
3.合作學(xué)習(xí)也是一種教學(xué)策略,它的特征是以學(xué)生的主動(dòng)合作學(xué)習(xí)的方式代替獨(dú)立完成作業(yè)。( )
4.對(duì)有特殊天賦或者有突出成就的未成年人,國(guó)家、社會(huì)、家庭和學(xué)校應(yīng)當(dāng)為他們的健康發(fā)展創(chuàng)造有利條件。( )
5.生產(chǎn)力發(fā)展水平制約著學(xué)校課程的設(shè)計(jì)和教育內(nèi)容的豐富與更新。( )
6.一般說(shuō)來(lái),正負(fù)遷移的產(chǎn)生取決于兩種學(xué)習(xí)在刺激反應(yīng)之間相似與相異的程度。( )
7.一定時(shí)期科學(xué)技術(shù)發(fā)展的水平是無(wú)法通過(guò)教育觀念反映出來(lái)的。( )
8.多動(dòng)癥是先天體質(zhì)上的原因。( )
9.教師的責(zé)任在于“傳道、授業(yè)、解惑”。( )
10. 政治性經(jīng)濟(jì)制度對(duì)教育的影響主要表現(xiàn)在政治經(jīng)濟(jì)制度制約和決定著教育的政治思想和為誰(shuí)服務(wù)的問(wèn)題。( )
四、論述題(要求:緊扣題意,理論聯(lián)系實(shí)際,條理清楚,邏輯嚴(yán)密,論述充分。每小題10分,共20分)
1.面對(duì)新課程改革,結(jié)合實(shí)際談?wù)劷處熑绾伟l(fā)揮自己的主導(dǎo)作用?
2.結(jié)合實(shí)際,談?wù)劷處煈?yīng)如何維護(hù)自身的合法權(quán)益?
五、材料分析題(要求:緊扣題意,理論聯(lián)系實(shí)際,條理清楚,邏輯嚴(yán)密,論述充分。每小題15分,共30分)
1.某校地理教研組教師對(duì)本校地理課課程資源進(jìn)行了評(píng)價(jià),認(rèn)為地理教具只有掛圖和地球儀兩類,而且全校地球儀只有六個(gè),與新課程標(biāo)準(zhǔn)要求的距離較大,課程資源缺乏,課程開(kāi)發(fā)困難較大。
請(qǐng)用課程評(píng)價(jià)、課程資源管理等有關(guān)理論分析這一案例。
2.某校語(yǔ)文老師對(duì)班級(jí)里犯錯(cuò)誤的學(xué)生的處理辦法是:犯了小錯(cuò)誤,就給大家唱支歌,表示歉意;犯了大點(diǎn)的錯(cuò)誤,就去做件好事,表示彌補(bǔ);犯了比較嚴(yán)重的錯(cuò)誤,就寫一份“說(shuō)明書”,說(shuō)明當(dāng)時(shí)的心理活動(dòng)。
你對(duì)這位老師如此“懲罰”學(xué)生有何感想?
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