一、考核獎懲制度1、加強(qiáng)政治思想工作，使教職工進(jìn)一步樹立一切為了孩子的教育思想，為教育事業(yè)作貢獻(xiàn)。

　　2、力求如實(shí)全面地反映教職工的工作實(shí)績大小，工作任務(wù)多少，工作態(tài)度好壞，業(yè)務(wù)水平的高低。

　　3、以各類人員的崗位職責(zé)為依據(jù)，按勞分配為原則，獎勤團(tuán)懶，獎優(yōu)罰劣，促進(jìn)教工素質(zhì)及保教質(zhì)量的提高。

　　二、考核獎懲內(nèi)容詳見《實(shí)驗(yàn)幼兒園實(shí)施素質(zhì)教育考核方案》。

　　三、考核方法1、以日常隨機(jī)檢查與月、學(xué)期、學(xué)年考核相結(jié)合。

　　2、月考核評定實(shí)行個人、教代會、園領(lǐng)導(dǎo)相結(jié)合的三級考評。

　　3、學(xué)年考評是由園考評小組負(fù)責(zé)進(jìn)行。