1、幼兒園工作人員外出，必須逐級請假，按時返回并及時銷假；教職工在工作時間內(nèi)，無特殊事由不得請假。

　　2、病、事假3天內(nèi)由園領導審批；病事假3天以上，由干部處審批。病假必須持請假條和醫(yī)院診斷證明或住院證明方可準假，并按醫(yī)生建議，視情批假。

　　3、倒班或請假必須提前一天，臨時請假者自行在本班內(nèi)調(diào)整好后再按程序請假（班長簽字后由園辦批準）。

　　4、每人每月倒班限一次，一次扣25元；全天班期間不允許倒班，凡在全天班期間請假者按日工資2倍予以扣除，頂班教師按請假者日工資的50%予以補助；開學、期末及大型活動期間請假按日工資的3倍予以扣除。

　　5、請假人員休假期間，遇有特殊情況需續(xù)假的，應及時報告，經(jīng)批準后方可續(xù)假。未經(jīng)批準超假或逾假不歸者，按曠工對待，并按日工資的2倍予以扣除，2天（含）以上扣除當月工資。礦工7天（含）以上的自行解除勞動合同。

　　6、教職工的產(chǎn)假，婚假按國家和上級的有關規(guī)定標準執(zhí)行；直系親屬喪假省內(nèi)5天，省外加路途。

　　7、病、事假的有關工資待遇規(guī)定：

　　(1)請病、事假者每學期累計不超過10天（含），扣除相應工資；10天以上者，除扣（含）請假期間工資外，再扣除期末當月工資的50%。

　　(2)住院治療需連續(xù)請假1個月以上，發(fā)月工資總額的50%，2個月（含）以內(nèi)發(fā)月工資總額的40%。

　　(3)3個月以上，視情處理；連續(xù)事假10天（含）以上者扣除當月工資，2個月以上者停發(fā)工資并不再辦理各類保險（正常產(chǎn)假除外）。